Công trình thiết yếu là những công trình phục vụ yêu cầu đảm bảo an ninh, quốc phòng; công trình có yêu cầu đặc biệt về kĩ thuật không thể bố trí ở ngoài phạm vi bảo vệ kết cấu hạ tầng giao thông đường bộ. Thủ tục cấp giấy phép thi công xây dựng công trình thiết yếu được quy định như thế nào?...Đọc tiếp
Hiện nay, có nhiều cá nhân, hộ gia đình sử dụng phương án làm nhà mái tôn khung sắt để phục vụ cho khu bãi để xe, xưởng gia công, trang trại. Vậy việc làm nhà mái tôn khung sắt thép có phải xin phép không?...Đọc tiếp
Pháp luật hiện hành ghi nhận, khi cá nhân tổ chức có nhu cầu xây dựng nhà ở thì phải chịu sự quản lý chặt chẽ từ cơ quan nhà nước có thẩm quyền thể hiện qua việc xin giấy phép kinh doanh. Vậy, làm nhà gỗ, dựng nhà bằng gỗ có phải xin giấy phép không?...Đọc tiếp
Xuất phát từ nhiều nguyên do khác nhau mà quá trình thực hiện dự án đầu tư trên thực tế có thể bị chậm so với kế hoạch ban đầu. Vậy có được tiếp tục gia hạn dự án đầu tư nếu dự án đầu tư đó đã bị chậm tiến độ nhiều lần hay không?...Đọc tiếp
Hiện nay vấn đề rút bảo hiểm xã hội được nhiều người quan tâm đó là có thể rút ở tỉnh khác được không? Bài viết dưới đây sẽ phân tích về vấn đề đó....Đọc tiếp
Người lao động nước ngoài khi làm việc tại Việt Nam mà tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc được hưởng các quyền lợi theo chế độ của bảo hiểm xã hội. Vậy người lao động nước ngoài có được rút bảo hiểm xã hội một lần và khi nào thì có thể rút được?...Đọc tiếp
Hiện nay nhiều người băn khoăn người lao động nước ngoài khi tham việc tại Việt nam có được hưởng lương hưu hay không? Thực tế hiện nay quy định về điều kiện và mức hưởng lương hưu của người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam được quy định như thế nào?...Đọc tiếp
Quy định về đối tượng hưởng hưu trí? Quy định về thủ tục hưởng lương hưu cho người lao động? Thủ tục nhận lương hưu qua tài khoản ngân hàng?...Đọc tiếp
Khi người lao động vi phạm một số quy định của pháp luật mà gây thiệt hại cho người sử dụng lao động thì phải bồi thường. Vậy các trường hợp người lao động phải bồi thường cho công ty là gì?...Đọc tiếp
Theo quy định của Bộ luật lao động năm 2019 thì thời gian làm việc có thể được hiểu là độ dài thời gian được tính bằng giờ, phút, giây mà trong quan hệ lao động yêu cầu những người lao động thực hiện nghĩa vụ của người lao động dựa trên các thỏa thuận ghi trong hợp đồng, thỏa ước lao động hoặc trong nội quy lao động của công ty....Đọc tiếp